Задание по дисциплине "Эффективность Государственного Управления "
Дисциплина – Эффективность государственного управления
Капкаев Юнер Шамильевич, кандидат экономических наук, доцент
Закажи любую презентацию! Выполним в короткие сроки! Жми «заказать». Мы с вами свяжемся в короткие сроки.
ТЕМЫ ПРЕЗЕНТАЦИЙ
Эффективность государственного управления. / Пер. с англ. общ. ред.
С. А. Батчикова и С. Ю.
- Дж. Буркс и теория государственного администрирования.
- Подходы с позиции эффекта в работах К. Ридли. Г. Саймона, Г. Хейтри, О. Фиске, Л. Блайера
- Оценка производительности муниципальных служб, в исследованиях Г. Шмандта, Дж. Стефенса
- Гипотеза о “болезни Бомоля”.
- Модель Дж. Росса, Дж. Буркхеда.
- Эволюция взглядов на проблему производительности (В. Дюран; Е. Гладден; Г.Даунсон, П. Ларки; М. Вебер; Ф. Лист; Б. Лаффемас; Кольбер; Г. Нэш; С. Вебб; Дж.Лапп, Б. Арисон);
- Алгоритмы исследования производительности, как эффективности управления с различных подходов:
Подход с позиций |
Экономики (Б. Мандевил, А. Смита, Курно, Джесвонс. Ментер, А. Маршал) |
С инженерных позиций (Дж. Нельсон, Г. Тоун, Гриффен, Хатен, М. Л. Кук, Ф. Тейлор) |
С административных (Г. Якоби, И. Боннин, А. Вивбен, У. Вильсон, Ф. Кливленд, Дж. Мэтьюз, А. Бак, Л. Уайт, Г. Файол, Дж. Мунн, А. Рейли, Л. Галик, Л. Урвик, Дж. Мошер) |
Современные взгляды |
- Теории повышения качества (У. Шукарт; ; А. Фигенбаум; ; У. Деминг; ; Д. Джуран; ; К. Ишикава)
- Повышение эффективности и бюрократия Д. Ньюгратен, Дж. Шафин
- Препятствия на пути совершенствования деятельности в государственном секторе П. Драке
- Подготовки менеджеров по модели Д. Киркирка
- Теория мотивации. Модель “двух факторов”: Херцберга.
- Теория ожидания. Теория равенства
- Модификация поведения по Скиннеру
- Анализ организационной теории и концепций производительности (Дж.Хейгол)
- Дж. Томпсон исследование сложных организации по схеме: “исходные ресурсы – промежуточные процессы – конечная продукция”
- Б. Куинн этапы процесса принятия решений стратегического выбора
- Повышение производительности труда в государственном секторе: зарубежный опыт.
- Государственное администрирование и направления его эволюции.
- Классические теории управления и концепции производительности в государственном секторе.
- Политические аспекты производительности государственного сектора.
- Методы оценки производительности в государственном секторе.
- Методики оценки результатов деятельности в государственном секторе.
- Модели и критерии производительности в государственном секторе.
- Этапы в процессе производительной деятельности, комбинация систем административного управления.
- Создание продуктивной рабочей обстановки.
- Оценка и анализ производительности труда.
- Трудовые и внеслужебные проблемы работников.
- Нематериальные стимулы повышения производительности труда в государственном секторе.
- Внутреннее консультирование.
- Всеобщее управление качеством и эффективность государственного сектора.
- Новые технологии и организационные структуры.
- Информационные технологии и производительность труда.
- Внедрение автоматизированных систем управления
- Типы бюджетов и их влияние на производительность
- Мотивация в государственном секторе
- Управление рабочим временем (планирование, гибкий график, сверхурочные)
- Проектное управление
- Должностные инструкции и эффективность деятельности (порядок составления, функции, оценка эффективности)
- Концепция электронного правительства и эффективность государства
- Система государственного пенсионного обеспечения и эффективность службы в государственных органах (возраст выхода на пенсию, виды)
- Организация и эргономика рабочего места, и эффективность труда
- Оптимизация организационной структуры в коллективе (количество подчинённых и руководителей, функциональное и иное распределение обязанностей, делегирование и заместители…)
Закажи любую презентацию! Выполним в короткие сроки! Жми «заказать». Мы с вами свяжемся в короткие сроки.